(Baonghean) - Thực hiện kiểm điểm theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII), Nghi Lộc đã nhận diện rõ biểu hiện, nhất là việc cán bộ thiếu sâu sát với cơ sở, làm việc chưa hiệu quả, chưa vì dân, chưa hoàn thành chức trách nhiệm vụ được giao. Trên tinh thần đó, Nghi Lộc đã xây dựng kế hoạch theo phương châm hướng về cơ sở từ Ban Thường vụ Huyện ủy đến từng cán bộ, đảng viên.
Phát hiện “bệnh”...
Với tinh thần mỗi cán bộ, đảng viên phải có bản lĩnh vững vàng trong kiểm điểm, có tinh thần trách nhiệm tự phê bình và phê bình cao, tự chịu và nhận trách nhiệm, từ những tồn tại hạn chế phải đề ra giải pháp khắc phục hiệu quả, tạo lan tỏa ở cơ sở, Ban Thường vụ Huyện ủy Nghi Lộc đã phân tích, nhận diện rõ cả 3 nội dung về tư tưởng chính trị, 2 nội dung về đạo đức lối sống.
Đối với tập thể đảng ủy xã, thị trấn với các biểu hiện: chưa chấp hành nguyên tắc tổ chức của Đảng, thiếu trách nhiệm, thiếu sâu sát trong thực thi nhiệm vụ; không thẳng thắn trong tự phê bình và phê bình, không dũng cảm nhận khuyết điểm, quan liêu, xa rời quần chúng. Cụ thể, một số cán bộ, công chức chưa sâu sát cơ sở để nắm chắc tình hình địa phương, cơ quan, đơn vị, chưa thực sự tận tâm với công việc.
Tại một số đảng bộ, chi bộ cơ sở chưa thực hiện nghiêm quy chế làm việc và nguyên tắc tập trung dân chủ, nội bộ chưa có sự đoàn kết, thống nhất cao, có nơi có biểu hiện thiếu dân chủ trong chỉ đạo, điều hành. Vẫn còn một số cơ quan, đơn vị chưa thực hiện tốt về công tác quản lý tài chính, tài sản và quản lý đất đai dẫn đến có những vi phạm. Trong Đảng bộ vẫn còn một số cán bộ, đảng viên sa vào tệ nạn xã hội như: đánh bài phải xử lý kỷ luật; một số cán bộ, công chức chưa làm tròn trách nhiệm, công việc được giao, hiệu quả công việc không cao.
Để việc kiểm điểm thực hiện nghiêm túc, chất lượng, hiệu quả, Ban Thường vụ Huyện ủy gợi ý kiểm điểm 14 tổ chức, gồm: 10 đảng ủy, 1 chi bộ cơ sở và 3 chi bộ phòng ngành cấp huyện. Trong số 14 tổ chức được Ban Thường vụ Huyện ủy gợi ý kiểm điểm, Đảng ủy xã Nghi Thạch được gợi ý nội dung: một số cán bộ, công chức còn thiếu trách nhiệm, làm việc chưa hiệu quả, chưa làm tròn chức trách, nhiệm vụ được giao. Bí thư Đảng ủy xã Nghi Thạch Trương Công Hợi cho biết: Qua kiểm điểm, Đảng bộ xã đã nhận diện có 14 biểu hiện. Trong đó, nhận diện rõ biểu hiện mà Ban Thường vụ Huyện ủy đã nhận định; đồng thời phân tích làm rõ tình trạng một số cán bộ, đảng viên chưa sâu sát với cơ sở; chưa tập trung chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc cơ sở để triển khai kịp thời các nhiệm vụ. Quản lý trên một số lĩnh vực được phân công như đất đai, tôn giáo, xử lý các vụ việc nảy sinh còn kéo dài, hiệu quả thấp. Trong Đảng bộ còn số một số đảng viên đánh bài bạc.
Đối với tập thể Văn phòng Đăng ký quyền sử dụng đất huyện Nghi Lộc, qua kiểm điểm đã nhận diện rõ vẫn còn cán bộ, viên chức người lao động chưa thực sự hết mình vì công việc, tiến độ giải quyết một số việc còn chậm. Cụ thể, một số hồ sơ xử lý của công dân còn chậm, tiến độ cấp đổi Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất (GCNQSDĐ) ở một số xã còn chậm; việc kiểm tra, thẩm định hồ sơ còn có sai sót; trong hướng dẫn hồ sơ, thủ tục một số trường hợp còn thiếu chặt chẽ; chưa quyết liệt trong đôn đốc, chỉ đạo cơ sở đẩy nhanh tiến độ cấp đổi GCNQSDĐ.
...để “điều trị”
Qua kiểm điểm nhận diện các biểu hiện suy thoái, từ tập thể Ban Thường vụ Huyện ủy Nghi Lộc đến các tổ chức, chi bộ cơ sở ở Nghi Lộc đã xây dựng chương trình kế hoạch khắc phục.
Đối với Đảng ủy xã Nghi Thạch, ngay sau kiểm điểm, Huyện ủy Nghi Lộc tăng cường cán bộ huyện về giữ chức Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy. Đảng ủy xã lãnh đạo tăng cường giáo dục đạo đức, nghiệp vụ và năng lực thực thi công vụ cho đội ngũ cán bộ, công chức; kiên quyết xử lý đối với cán bộ, công chức thiếu trách nhiệm, chậm trễ, có biểu hiện sách nhiễu trong giải quyết công việc cho tổ chức, cá nhân; thực hiện cơ chế giao việc, khoán việc và quy trách nhiệm cá nhân; phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng cán bộ phụ trách xóm.
Từ việc kiểm điểm nhận diện rõ công tác quản lý Nhà nước về đất đai còn hạn chế, cấp GCNQSDĐ, vi phạm sử dụng đất còn kéo dài, Đảng ủy xã Nghi Thạch đã kiểm tra, sà soát và củng cố hồ sơ các vụ việc vi phạm từ trước tới nay để xây dựng kế hoạch giải quyết từng vụ việc; đồng thời chỉ đạo UBND xã tập trung rà soát quỹ đất trên địa bàn, đặc biệt là ở 4 xóm: Tây Thạch, Bắc Thạch, Nam Thạch và Đông Thạch để xây dựng kế hoạch, quy hoạch sử dụng đất, đấu giá, giải quyết nhu cầu về đất ở cho nhân dân trong xã nói chung và 4 xóm trên nói riêng.
Còn với Văn phòng đăng ký quyền sử dụng đất, Ban Thường vụ Huyện ủy, UBND Nghi Lộc giao hoàn thành cơ bản việc cấp đổi đất ở trên địa bàn huyện trong năm 2017. Theo đó, Văn phòng tham mưu cho lãnh đạo huyện thực hiện giảm thành viên Hội đồng đăng ký đất đai xã từ 13 xuống còn 5, thủ tục cấp đổi giảm còn 2 loại đơn và phiếu lấy ý kiến của khu dân cư về nguồn gốc đất, giảm được 5 loại con dấu trong trích đo hồ sơ, giảm thời gian xử lý hồ sơ từ cấp xã, đến huyện. Văn phòng thực hiện phân công lại nhiệm vụ cho cán bộ, viên chức; tăng cường công tác tiếp xúc đối thoại với người dân. Văn phòng thực hiện khoán lương theo đầu GCNQSDĐ để tăng trách nhiệm đối với cán bộ nhân viên, tạo động lực để họ bám nắm cơ sở, bám việc, giảm sai sót, tránh tình trạng cán bộ làm việc thờ ơ. “Điều đáng ghi nhận là sau kiểm điểm đã có sự chuyển biến tinh thần, thái độ làm việc của cán bộ. Nhờ đó trong 6 tháng đầu năm 2017, chúng tôi đã cấp đổi được 45.000 GCN/6.366 đạt tỷ lệ 71%/cả năm”, - Giám đốc Văn phòng đăng ký quyền sử dụng đất huyện Nghi Lộc Nguyễn Đình Linh cho biết.
Đánh giá về kết quả kiểm điểm, đồng chí Đinh Thị Tâm - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Nghi Lộc cho biết: Ban Thường vụ Huyện ủy đã đề ra các giải pháp khắc phục, đó là thực hiện nghiêm túc Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII), nâng cao chất lượng giáo dục chính trị tư tưởng, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng, tăng cường kiểm tra, giám sát... trong toàn Đảng bộ. Mỗi cá nhân trong Ban Thường vụ Huyện ủy, Ban Chấp hành Đảng bộ cũng nêu cao tinh thần, trách nhiệm của bản thân và tăng cường bám nắm cơ sở để lãnh đạo, đôn đốc, kịp thời ngăn chặn các biểu hiện vấn đề bức xúc nổi cộm trong nội bộ từng cơ sở.
Thanh Lê