(Baonghean) - Công ty TNHH MTV Lâm nghiệp Đô Lương đã nỗ lực, đoàn kết từng bước vượt khó khăn thách thức, thực hiện tốt công tác trồng rừng, bảo vệ rừng; tạo việc làm cho nhiều lao động địa phương, cải thiện cuộc sống người dân gần rừng.
Công ty TNHH MTV Lâm nghiệp Đô Lương quản lý 2.436 ha đất lâm nghiệp. Có trên 700 ha rừng nguyên liệu keo lai, trên 625 ha rừng thông. Điểm sáng hoạt động của công ty là công tác trồng rừng và bảo vệ rừng, trong năm 2016 công ty đã tổ chức phun phòng 300 ha sâu róm hại thông. Công tác PCCCR luôn được đặt lên hàng đầu.
Công ty đã triển khai các giải pháp như: Xây dựng và triển khai thực hiện phương án ứng phó khi có tình huống cháy rừng xảy ra theo phương châm 4 tại chỗ. Tổ chức lực lượng thường xuyên tuần tra, kiểm tra, sớm phát hiện, ngăn chặn kịp thời các hành vi gây cháy rừng và các hành vi khác xâm hại tài nguyên rừng. Tổ chức tuyên truyền, ký cam kết PCCCR đến mỗi người dân. Trích kinh phí trên 2 tỷ đồng cho công tác PCCCR như tổ chức phát quang thực bì, đốt trước thực bì cho trên 650 ha rừng. Làm 30 km đường băng cản lửa, xây dựng tu sửa lại chòi canh lửa, biển báo…
Đối với việc sản xuất, kinh doanh, trong năm 2016 Công ty TNHH MTV Lâm nghiệp Đô Lương đã trồng mới rừng theo Dự án bảo vệ và phát triển rừng, trồng rừng nguyên liệu 150 ha, trồng rừng phòng hộ 30,6 ha, trồng rừng dự án 147 là 782,4 ha; sản xuất gần 1,5 triệu cây giống các loại như keo tai tượng, xà cừ (đơn vị tạo cây giống nhiều nhất tỉnh), đạt sản lượng 242,5 tấn nhựa thông. Doanh thu trong năm 2016 đạt trên 12 tỷ đồng, nạp nghĩa vụ thuế của Nhà nước đầy đủ. 41 cán bộ, CNV của công ty có mức lương ổn định 7,8 triệu đồng/người/tháng. Đặc biệt, hàng năm công ty còn tạo việc làm cho trên 610 lao động hộ nhận khoán và lao động địa phương theo nghề rừng với thu nhập trên 3,5 - 4 triệu đồng/người/tháng.
Công ty luôn quan tâm chăm lo đời sống người lao động, đầu tư tu sửa các công trình nhà làm việc văn phòng và các đội trạm, nhà ở cho CB, CNV, xây dựng mới Trạm Quản lý BVR xã Mỹ Sơn trị giá 300 triệu đồng. Xây dựng đường giao thông phục vụ sản xuất, nâng cấp vườn ươm cây giống. Tạo điều kiện cho cán bộ, CNV được khám sức khỏe định kỳ, đi tham quan du lịch và nhận khoán thêm đất để trồng rừng, tăng thu nhập. Thực hiện công khai công tác quy hoạch, đào tạo và luân chuyển cán bộ nâng cao hiệu quả công tác theo cơ chế hoạt động mới của doanh nghiệp.
Hướng đi trong năm tới của công ty là bảo vệ rừng tốt, đốt trước thực bì 600 ha, tạo 1,5 triệu cây giống; phấn đấu tổng doanh thu trên 13 tỷ đồng, thu nhập bình quân 8 triệu đồng/người/tháng. Với những nỗ lực phấn đấu không ngừng của tập thể cán bộ, CNV, Công ty TNHH MTV Lâm nghiệp Đô Lương sẽ phát triển ngày càng bền vững, tiếp tục sự nghiệp bảo vệ và nhân lên màu xanh những cánh rừng quê hương.
Phan Hồng Tiến
(Giám đốc Công ty TNHH MTV Lâm nghiệp Đô Lương)